การพัฒนาระบบความคิดเพื่อสร้างประสิทธิภาพในการทำงาน ด้วย “mind map”

การจัดการระบบความคิดของบุคคลให้เป็นระเบียบ เพื่อให้สามารถดำเนินชีวิตหรือการทำงานได้ผลไม่เสียเวลา วิธีการหนึ่งที่มีการนำมาใช้ที่แพร่หลาย ก็คือ การทำ Mind map โดย Tony  Buzan และกลุ่มนักวิชาการด้านจิตวิทยาในประเทศอังกฤษ ได้รับความนิยมมาตั้งแต่ทศวรรษ 1970 เป็นการจัดระเบียบความคิด และนำเสนอความคิดที่ง่ายต่อการติดตามสมเหตุสมผลดูน่าเชื่อถือ สามารถสร้างแรงโน้มน้าวผู้ฟังได้ดีขึ้น

หลักการของ mind map

  • คัดแยกข้อมูลขยะออกจากข้อมูลที่ใช้
  • เปลี่ยนการจดจำ(ทุกคำพูด)เป็นการเชื่อมโยง concept ใหญ่ๆ
  • เห็นภาพใหญ่ไม่ตกหล่น
  • จดจำงาน ส่งต่อได้
  • สร้างแรงจูงใจในการทบทวน เชื่อมโยง สร้างสรรค์
  • ลดเวลาทำงาน แต่ผลงานเท่าเดิม

 น่าศึกษา mind map เพิ่มเติมนะครับ และนำมาใช้กับการทำงาน น่าจะเกิดผลดีแน่นอนครับ

รายการอ้างอิง
เธอกำลังเข้าใจและใช้ Mind Map กันแบบผิดๆรึปล่าว. สืบค้นเมื่อวันที่ 29 พฤษภาคม 2558. จาก http://my.dek-d.com/baboonnoo/blog/